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為創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展再賦能丨鵬力科技集團(tuán)開展2023年度產(chǎn)品總師隊伍專題培訓(xùn)

時間:2023年12月06日    作者:人力資源部

導(dǎo)讀:2023年是鵬力科技集團(tuán)產(chǎn)品總師隊伍歷經(jīng)三年實踐探索后,深入強(qiáng)化管理要求的新起點。在中國船舶八院領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,各單位重新梳理了產(chǎn)品線,進(jìn)一步明確了總師職責(zé)與考核要求,并評聘出了產(chǎn)品總師隊伍,組織簽署了目標(biāo)責(zé)任書。 為加強(qiáng)總師隊伍培養(yǎng),集團(tuán)于9月開展了新聘總師隊伍專題交流會,10月圍繞行業(yè)前沿科技與熱點問題,報名參加了中船e學(xué)在線的相關(guān)課程學(xué)習(xí)。

為深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,加強(qiáng)人才梯隊建設(shè),進(jìn)一步提升總師格局與履職能力,鵬力科技集團(tuán)于12月1日開展了2場專題培訓(xùn),特別邀請中國船舶集團(tuán)學(xué)科帶頭人任淵,八院高級技術(shù)專家、集團(tuán)科學(xué)技術(shù)委員會副主任柏曉鎖進(jìn)行授課。

任總圍繞“如何做好一個產(chǎn)品總師”的核心主題,從總師的職責(zé)、素質(zhì)、責(zé)權(quán)、成長4個方面,系統(tǒng)全面地闡述了對產(chǎn)品總師的要求,幫助總師隊伍進(jìn)一步明確職責(zé)定位,培養(yǎng)全局性產(chǎn)品視野。柏總從“總師隊伍是產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新的主體”的定位出發(fā),結(jié)合科技創(chuàng)新與技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的三個階段,啟發(fā)思路、引導(dǎo)思考,幫助總師隊伍明確技術(shù)創(chuàng)新的價值體系,把握技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的方法路徑。

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集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)還分別就總師隊伍關(guān)注的創(chuàng)新發(fā)展、履職擔(dān)責(zé)、管理考核、培養(yǎng)成長等問題展開了交流和指導(dǎo)。

本次培訓(xùn)對于集團(tuán)建設(shè)一支業(yè)務(wù)精湛、敢于創(chuàng)新、善于作為的產(chǎn)品總師隊伍具有重要意義。希望參訓(xùn)人員以此為契機(jī),結(jié)合自身實際,在新思維指導(dǎo)下系統(tǒng)思考崗位職責(zé)、使命和價值,堅定技術(shù)引領(lǐng)進(jìn)步的信念,為提高集團(tuán)技術(shù)管理工作整體水平、促進(jìn)集團(tuán)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

集團(tuán)副總經(jīng)理楊慶鑫、人力資源總監(jiān)談仁梅,以及各單位產(chǎn)品總師、產(chǎn)品主任(主管)設(shè)計師以及產(chǎn)品線相關(guān)人員參加活動。

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