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行動是成功的階梯,行動越多,登得越高 ——記2017年度集團“優(yōu)秀新員工”獲得者凌月兒

時間:2019年05月05日    作者:人力資源部

導(dǎo)讀:

簡單利落的馬尾辮,一副黑框眼鏡,斯斯文文,學(xué)生氣息很重,便是我對凌月兒的最初印象。

初來乍到,小姑娘就展現(xiàn)出渾身干勁,一有事情總是搶著去做。遇到不懂的就積極地向同事請教。她思維敏捷,嘴巴也特別甜,同事們都很喜歡她。

她做事勤懇,經(jīng)常能提出新的想法和建議。之前,離職流程費時又費力,很多員工在辦理的時候總是帶著一肚子的抱怨。為提升員工的體驗感,她把整個離職流程都梳理了一遍,把相關(guān)職能工作收歸到集團統(tǒng)一辦理。當(dāng)然,在這段時間中,她還對人力資源的其他流程進行了優(yōu)化,解決了流程辦理不及時、責(zé)任不明確、數(shù)據(jù)不完整等問題,極大地縮短了流程辦理的步驟,提高了工作效率。此外,她還構(gòu)建了人力資源的數(shù)據(jù)中心,將之前零散的各類報表都收納其中。

喜歡活學(xué)活用是我對她的第二印象。上大學(xué)時,她就在學(xué)院的新聞中心做公眾號的管理工作。來到集團后,她想著為什么不把公眾號用到員工服務(wù)上來呢?于是,她找到領(lǐng)導(dǎo)提出了自己的想法,后來便有了“鵬力人事服務(wù)”?,F(xiàn)如今,她把招聘簡章、鵬力學(xué)院、社保公積金辦理等基礎(chǔ)業(yè)務(wù)整合在一起,并通過這個平臺展現(xiàn)出來。不僅如此,她還及時整理推送南京出臺的各項政策,將其作為人力資源部對外的窗口,真正做到便利員工、惠及員工。

現(xiàn)今,凌月兒已步入職場一年有余,愿她今后的道路越走越遠,越走越好。

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