徐江雁，鵬力塑造南京制造部的“學歷擔當”，畢業(yè)于南京農(nóng)業(yè)大學，研究生學歷，又是南京制造部的“顏值擔當”，清俊的臉龐，有一股文雅的書生氣。

2016年7月入職的他，最先在技術(shù)中心負責直管產(chǎn)品項目；2019年3月，調(diào)至南京制造部，負責紙包裝模塊的經(jīng)營發(fā)展。不管在技術(shù)中心，還是制造部，不論身在何種崗位，徐江雁都好鉆研、求進取，自身的專業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務能力不斷提升。

深入一線產(chǎn)線巡查是他每天必干的事兒，于他而言，那里是打好仗的前提。生產(chǎn)線上的穩(wěn)定高效是企業(yè)有序經(jīng)營的砝碼，他必須把工作想在前、干在前。

突出的業(yè)績、務實的作風得到了領(lǐng)導及同事的充分肯定，徐江雁在近6年間多次被評為“先進工作者”和“先進個人”。

 授人以魚不如授人以漁

在人員培養(yǎng)和團隊建設(shè)方面，徐江雁采用了以老帶新的方式。通過大家的努力，環(huán)保產(chǎn)品的生產(chǎn)效率足足提升了120%。他深知，員工是一個企業(yè)的最大財富，每一個新員工都值得傾注心力去培養(yǎng)、去打磨。他會針對每一個新入職的員工量身定制專屬的帶教計劃，安排專門的帶教師傅，這樣不僅能更快地幫助新員工適應環(huán)境，還能迅速提升新員工的技能，增強他們的信心。他認為，員工們自己有技術(shù)了，才能真的把事情干好。業(yè)余生活里，他總不忘找員工談心，并根據(jù)員工的性格特點、興趣愛好給予力所能及的幫助。

降本增效有高招

在成本控制方面，徐江雁積極貫徹精益生產(chǎn)管理要求，主導推進了克重管控、廢品降低、分類回收等工作，制造部2021年全年實現(xiàn)材料降本663萬元。他提出并推廣的袋降低年度人力成本4.45萬元。

對于自己的好點子、好想法，他從不保密，經(jīng)常跟領(lǐng)導、同事分享。當其他模塊訂單交付遇到困難時，他二話不說，統(tǒng)籌安排自己模塊的員工去支援。當產(chǎn)線有換箱等緊急任務時，他總是自告奮勇、參與其中。什么是模范？怎么帶好頭？我相信，徐江雁給每一名共產(chǎn)黨員作出了鮮活的表率。

家住江北的他，每天都要開車來回，無論晴天雨天，徐江雁總是辦公室來得最早、走得最晚的那一個。你若問他辛不辛苦，他總笑著說：“朝有日光追，夜有星光伴，也是人生一大樂事啊！”樂于奉獻、勇于突破、積極樂觀，在他的身上，我們發(fā)現(xiàn)了努力的意義。